為切實加強公司領導干部隊伍建設，進一步提升高級管理人員履職能力水平，進一步激勵水務系統領導干部勇面挑戰機遇，不斷向企業改革廣度和深度進軍，塑造企業發展新動能新優勢，建投水務公司于9月中旬組織高級管理人員赴廈門大學開展了兩期為期一周的學習培訓。
此次培訓采取理論學習與現場教學相結合方式，內容豐富有趣，課堂氛圍靈活生動。一方面邀請了理論水平高、教學經驗豐富的大學教授講授了《中美博弈與大國崛起》《大數據時代時代的思維變革與創新》《國學智慧與領導藝術》等內容；另一方面邀請了實踐能力強，為國家政府機構提供研究咨詢服務的首席專家講授了《當前改革熱點問題》《國企改革新思維》《碳中和背景下的經濟發展路徑與產業投資機遇》《人才戰略與制度創新》等課程。
培訓期間，學員們到廈門市經濟特區紀念館、陳嘉庚紀念館、福建省機關委員會等愛國主義教育基地開展了現場教學。學員們作為國有企業的領導干部在參觀過程中，深切感受到了中國共產黨為國為民的堅定初心，以及民族企業家的拳拳赤子之心，初心使命之責和履職擔當意識不禁油然而生。
學員們紛紛表示，通過“走出去”培訓，進一步提升了發展格局，拓寬了眼界，切實學到了先進思想和經驗，在今后的履職工作中，將緊密結合所學、所思、所獲，為河北建投水務實現高質量發展做出更大貢獻。
（建投水務公司 劉雅婧供稿）